La Banque Allemande de Développement recrute un Expert « Formation et Emploi » au Sénégal
Contexte
La création de plus d’emplois formels est essentielle pour favoriser un développement économique durable et donner aux pays africains de meilleures perspectives d’avenir. Pour cette raison, le Ministère fédéral de la Coopération et du Développement (BMZ) a lancé l’Initiative Spéciale « Formation et Emploi » en mai 2018.
L’Initiative Spéciale (IS) a pour objectif d’améliorer l’environnement des affaires dans des pays sélectionnés et des secteurs économiques (clusters), et donc d’encourager les investissements, qui à leur tour conduisent à un emploi plus formel. L’accent est mis sur les entreprises (européennes et locales) qui souhaitent investir et créer ainsi des emplois, mais qui sont confrontées à différents défis. Les pays-cibles sont jusqu’à présent l’Ethiopie, la Tunisie, le Maroc, le Ghana, le Sénégal et la Côte d’Ivoire.
L’IS vise également à promouvoir le plan Marshall avec l’Afrique et le partenariat pour l’investissement du G20 « Compact with Africa », à travers des mesures concrètes en vue d’atteindre les résultats suivants :
- Création d’emplois décents
- Création de possibilités de formation et de perfectionnement, et
- Accroissement des investissements privés.
La KfW, l’une des plus importantes banques promotionnelles au monde, a pour objectif d’aider les pays partenaires dans la lutte contre la pauvreté, le maintien de la paix, la protection de l’environnement et du climat. Dans le cadre de l’IS, la KfW appuie le BMZ dans la mise en place d’un mécanisme de financement sous la forme d’une facilité régionale appelée « Investissements pour l’Emploi », qui englobe tous les pays cibles de l’IS et finance des projets qui créeront des emplois durables et décents. Toutes les activités de l’IS mises en oeuvre à travers la KfW passeront par cette facilité. L’équipe de gestion de la facilité aura un membre basé dans chaque pays cible dont le Sénégal.
Missions et activités de l’Expert
Sous la supervision du Directeur du Bureau basé à Dakar, l’Expert « Formation Emploi » aura les activités principales suivantes :
Réseautage et communication
- Représentant de la KfW pour l’IS au Sénégal, point focal pour toutes les activités de l’IS ;
- Communication avec l’équipe de gestion de la facilité ;
- Communication avec les équipes pays et sectoriels de la KfW à Francfort ;
- Conception et mise en oeuvre d’activités de relations publiques.
Conseil et développement de projets
- Identification de projets et de partenaires en collaboration avec l’équipe de gestion de la facilité ;
- Développement de projets avec le secteur public et privé ;
- Conseil de sociétés privées intéressées à investir dans le pays ;
- Mise en relation des entreprises et autres organisations avec la facilité ;
- Echanges avec le gouvernement du Sénégal et d’autres institutions en vue de la vulgarisation des procédures de l’IS
Coopération et communication avec toutes les autres parties prenantes de l’IS au Sénégal, en particulier :
- Organisation, participation et appui à des réunions et des missions sur le terrain ;
- Participation à des ateliers de développement de projets et à des tables rondes ;
- Coopération et participation / présence active dans les bureaux d’assistance aux entreprises de l’IS (Business Support Desks)
- Le cas échéant, aide à la surveillance et à la collecte de données
- Contribution à l’élaboration et analyse de documents / rapports (notes conceptuelles, développement du secteur, rapports d’avancement et de faisabilité, rapports d’audit, etc.)
- Autres tâches en rapport et dans l’intérêt de l’IS.
Profil
- Etre titulaire d’un Master en Administration des affaires, Economie, Finances, ou autre domaine pertinent ou équivalent ;
- Justifier d’au moins huit (8) années d’expérience professionnelle avérée dans l’appui au secteur privé, la promotion des entreprises et de l’emploi, les finances et la formation professionnelle ;
- Une expérience dans la coopération au développement serait un avantage ;
- Avoir une bonne connaissance des structures, institutions et initiatives nationales pertinentes ;
- Disposer d’un réseau d’affaires établi avec les acteurs concernés serait un avantage ;
- Avoir d’excellentes compétences en communication et en rédaction de rapports en anglais.
- La connaissance de l’allemand est un avantage concurrentiel ;
- Etre ouvert, orienté business, proactif avec un excellent esprit d’équipe ;
- Avoir une bonne capacité à interagir avec des personnes d’horizons très différents et à travailler de manière autonome.
La mission devrait démarrer en avril/mai 2020 pour une durée d’un an (avec possibilité de prolongation à 2 ou 3 ans), à temps partiel allant de 20 à 30 heures par semaine.
Informations sur la mission
- Statut de la mission : Ouvert
- Postes disponibles : 1
- Date de publication : 31 mars 2020
- Date d’expiration : April 15, 2020
- Type de mission : Temps plein
- Niveau de la mission : Tous
- Années d’expérience : 8
Information sur la rémunération
Type de rémunération : Négociable
Comment postuler ?
Merci d’envoyer votre candidature (CV + LM) à ecoafrique@eco-afrique.com, avec en objet, l’intitulé du poste.
emploidakar.com
